简历编号：C53305

左兵个人简历

女|25岁| 身高: 169cm| 本科|10年以上工作经验

现居：徐汇区 户籍：西安市

气质佳 沟通力强 技术精悍

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近两周

活跃度低

2022/10/28 更新简历

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求职意向

工作类型：
全职
期望地区：
上海
期望行业：
其他行业
期望职业：
保险精算师
期望薪资：
15000元/月
求职状态：
在职，打算近期换工作
到岗时间：
随时到岗

自我评价

: 本人的籍贯是安徽省蚌埠市人，于2009年6月份将户口迁到阳江。我1983年毕业于武汉大学中文系新闻专业，后下海办企业，开始学习和研究中国的企业管理理论，尤以人力资源管理为重点攻克方向，曾先后在《人力资源》杂志上发表多篇管理论文，其中《是“唯才是举”还是“唯德选人”》获得2008年度中国管理科学院颁发的优秀论文奖，被选为大会宣读论文。到广东发展的十余年，先后在广州著名的广冷集团、中国石化集团茂名石化工程监理总公司、广东振丰实业集团负责人力资源和行政管理工作，从而得以把管理理论知识和实践经验结合起来，形成自己独具特色的实用理论，并在工作中加以运用，获得了良好的结果。通过大量的工作实践，本人总结了一整套如何既让企业行为符合劳动法规和部分地方法规，又能最大限度的维护企业基本利益做法，在社保、劳动合同、清退不合格员工、无薪培训等方面给企业带来了非常实在好处。本人长期以来，一直把人力资源和行政管理作为一种学问来研究和运用，所以对此项工作充满了兴趣和热情，被别人误以为是工作狂，其实只是在享受工作的快乐而已。

教育经历

1979/9-1983/7
本科|武汉大学|新闻专业

工作经历

2007/3-2010/10
中心经理
广东振丰集团 |房地产开发
1、负责集团人力资源战略和年度人力资源规划的编制，向最高领导者提供企业运作问题的诊断和治疗建议。 2、负责对各分支机构人力资源行政经理工作的评价、考核和指导； 3、负责集团组织结构的不断优化和完善，负责集团制度体系的建立和运作； 4、负责公司年度工作报告和其它重要工作指导性文件的起草； 5、负责各部门工作的平衡与协调；负责各部门月度重要工作和集团总裁布置的各项工作的跟踪和督察； 6、负责集团企业文化的凝集和宣传推广工作； 7、负责指导分支机构经理解决工作中的疑难问题； 8、审核各分支机构的人力资源和行政类管理文件； 9、负责重大劳资纠纷的协调和解决； 10、总裁办公会和集团其它重要会议的主持；大型会议策划的审核与批准 11、参与重要公关工作和重要来访的接待以及突发事件的应急处理； 12、负责对后勤和集团资产管理部门的管理； 13、负责五星级餐饮、高尔夫项目的筹建管理。本人毕业后做了五年的记者，后下海失败，于2000年到广东从事职业经理人工作，先后在广冷集团任人事行政总监、管理者代表；在中国石化公司茂名分公司下属的正处级工程监理公司任总裁办主任；2010年12月应邀到上海某知名家具制造企业任副总经理，本

培训经历

2003/5-2004/3
广东省劳动厅、广东认证公司|劳动法规；质量管理体系
课程描述：本人参加过广东省人事厅举办的《劳动法规》系列培训，参加过iso900质量管理内审员培训。具体时间不清楚了，但是在这些方面本人都非常熟悉。